为认真总结2021年工作,交流经验,分析形势,查找问题,科学谋划今年重点工作,1月28日下午,市教育局党组成员、副局长杨文超主持召开分管领域业务工作暨全面从严治党督导汇报会。市直中职学校主要负责同志、秘书科、职成科、招生考试科、职成教研室全体同志参加了会议。
会上,各学校、各单位、各科室分别汇报了一年来的业务工作和全面从严治党工作开展情况,在科学分析形势的基础上制定了今年的工作思路和举措。每个单位(科室)汇报后,杨文超逐一进行了点评,既充分肯定了一年来大家工作取得的成绩,又对各单位(科室)今年的工作提出了具体要求。随后,杨文超以《从严管党治党 工作更加出彩》为题作了总结讲话,对2021年的整体工作进行了回顾总结,对2022年工作进行了详细安排部署。
杨文超指出,回顾过去,收获满满,感谢大家的辛苦努力。一是各项业务取得突破。2021年,我市职业教育硕果累累,教师和学生累计获得省以上各种大赛奖励334项,实现历史性突破;综合改革连获嘉奖,我市教育综合改革被省委改革办通报表彰为优秀改革成果一等奖,试点推行校长职级制改革被省委改革办通报表扬为第三季度改革典型案例红榜,魏都区入选河南省义务教育集团化办学改革县(市、区)典型案例。
二是秘书科运转高效。秘书科努力克服人员匮乏、变动快、业务不熟等不利因素,积极协调,主动作为,各项工作都有了长足进展。全年组织召开市教育局教育攻坚指挥部会议2次、专班月例会4次,组织召开全市教育攻坚专班会议1次、专班办会议2次,有力推动了攻坚工作开展;牵头协调教育评价改革、综合改革和法治政府建设等工作,印发了《中共许昌市委教育工作领导小组关于印发<许昌市“十四五”时期深化教育综合改革实施方案>的通知》(许教组〔2021〕1号)等一系列文件,对相关工作进行安排部署。
三是职成教创新发展。中职规模稳步扩大,完成学历招生15410人,全市中职在校生达到4万余人。狠抓师资队伍建设,完成培训省市级骨干教师172名,遴选培育省级骨干教师12个;在河南省中等职业学校优质课教学评选中,我市共获奖项24个;3个课程获得省级职业教育精品在线开放课程立项。全民纵深学习教育体系更加完备。我市被省教育厅认定3名省级 “百姓学习之星”、2个省级“终身学习品牌项目”;首次成功创建省级社区教育实验区、示范性社区学院、示范性社区学校和示范性老年学校各1个,争取创建资金60万元。
杨文超强调,展望未来,信心满满,大家要接续奋斗。一是秘书科要保持良好态势。尽快制定2021年度教育高质量发展攻坚计划考核方案,提请市委市政府督查局审批备案、报请市委教育工作领导小组同意后,迅速安排;充分发挥好教育攻坚专班作用,做好专班办每周梳理进展工作,每月根据存在问题确定不同主题召开专班办例会。对专班办解决不了的问题,适时提请召开专班会议研究解决;坚持问题导向,对专班会议、专班办会议研究问题的落实情况进行跟踪问效,督促各相关单位、各责任科室按照时间节点扎实推进。二是职成教要持续加压加力。集团化办学要出亮点,以许昌职业技术学院、许昌电气职业学院、许昌陶瓷职业学院为依托,组建“3+12”职业教育集团,以形式贯通、培养贯通、教研贯通等“三个贯通”为着力点,带动我市12所中等职业学校快速发展。各类大赛要争先进,要把大赛作为职业学校的重中之重,从师资、到学生、到设备都给予重点倾斜,注重发现、培养、树立典型或者苗子,一步一个脚印、一年一个台阶向上冲刺。教研教学要提质量,要自下而上建立健全学校、市级、省级骨干教师、名师六级攀升体系,有序、快速、高效提升中职学校师资力量;要广泛开展校级、市级、省级优质课、精品课、示范课、在线开放课程评选,教育教学能力大赛、班主任能力大赛等活动,不断提高教学质量。专业建设要大提升,市直各个学校要做表率、当标杆,严格落实“十四五”期间我市中职学校专业发展规划,按照做强、做好、做优的标准,集中力量发展好重点专业和特色专业。技能培训要见成效,按照“人人持证、技能河南”建设相关文件要求,要抓紧与人社部门结合,把任务分解到各县(市、区)、各学校,务必要完成任务、见到成效。全民教育要真普及,要进一步充分挖掘社会资源,把职业教育、成人教育、社区教育、老年教育真正融合贯通起来,力争今年取得更大成绩,逐步补齐我市全民教育短板。三是高等教育期待更多成绩。要积极服务驻许高校创新发展,全力配合中原科技学院项目建设,力争实现今年秋季开始招生目标。
杨文超明确,要从严从实,更加出彩,以此与大家共勉。一是凡事讲政治。要把忠诚可靠作为第一标准,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”;坚持从政治上看待问题、从政治上分析问题、从政治上判断问题、从政治上解决问题,不断提高自己的政治鉴别力、政治判断力、政治执行力。二是扛稳主体责任。要以更加强烈的责任意识和担当精神,推动全面从严治党在单位、科(室)落地生根、开花结果;要进一步强化主业主责意识,切实做到领导班子负责“不松手”,“一把手”尽责“不甩手”,班子成员担责“不缩手”,努力形成共同推动全面从严治党的整体合力。三是加强作风建设。各学校、各单位、各科室要以能力作风建设年为抓手,大兴学习之风、调研之风、认真之风,不断提升本单位(科室)干部职工的能力和素质。四是争做廉洁表率。要时刻把法律的戒尺、纪律的戒尺、制度的戒尺、规矩的戒尺、道德的戒尺牢记于心,把宪法精神、公权属性、公私界限牢记于心,做到心有所戒、行有所止,守住底线、不踩红线、不碰高压线。